Impressum & Datenschutz

Verantwortlicher für die Datenbearbeitung auf unserer Website und Ansprechpartner für Ihre Datenschutzanliegen ist:

talentgate AG
Oberdorf 27a
9042 Speicher
Schweiz

Tel: +41 71 552 52 54
E-Mail: info@talentgate.ch

Bitte stellen Sie Ihre Anfragen schriftlich oder per E-Mail an die obenstehende Adresse.

Ihre Daten werden für die Zwecke der Erfüllung unserer angebotenen Leistungen, und soweit technisch erforderlich oder sinnvoll, erfasst und bearbeitet. Wenn Sie unsere Website verwenden oder auf eine andere Art mit uns in Kontakt stehen, beschaffen und bearbeiten wir verschiedene Kategorien Ihrer Personendaten. Grundsätzlich können wir diese Daten insbesondere zu den folgenden Zwecken beschaffen und bearbeiten:

Erstellung eines Talentprofils und Bewirtschaftung des Talentpools

Wenn Sie auf unserer Webseite ein Talentprofil eröffnen lassen möchten, werden die uns dafür mitgeteilten Daten gespeichert. Bestimmte Arten von Personendaten gelten datenschutzrechtlich als besonders «sensitiv», z.B. heikle personenbezogene Daten, die typischerweise von Behörden bearbeitet werden (z.B. Informationen über verwaltungs- und strafrechtliche Verfolgungen oder Sanktionen, Daten über Massnahmen der Sozialhilfe etc.). Je nach Konstellation können auch weitere genannte Kategorien von Personendaten solche besonders schützenswerten Personendaten umfassen (z.B. Angaben über die Identität im engeren Sinne, das Aussehen einer Person etc.). Wir bearbeiten besonders schützenswerte Personendaten in der Regel nur, wenn es für die Erbringung einer Leistung erforderlich ist, Sie uns diese Daten von sich aus bekannt gegeben haben oder Sie in die Bearbeitung gegenüber uns eingewilligt haben.

Wir erfassen in diesem Zusammenhang insbesondere folgende Angaben:

Vor- und Nachnamen, Kontaktdaten (Telefonnummer, Adresse, E-Mail-Adresse), weitere Personalien, Titel, ggf. Einwilligungserklärungen, Geburtstag, weitere personenspezifische Informationen, Aus- und Weiterbildungen, Arbeitserfahrungen, weitere Fähigkeiten (z.B. Sprachen, Mehrwertsteuer, Buchhaltung etc.), bisherige Arbeitsstellen, Strafregister- und Betreibungsregisterauszug, Referenzangaben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Profilbild, Beschreibung darüber, wie Sie erstmals auf uns aufmerksam geworden sind, sowie alle weiteren Daten, welche Sie uns zur Verfügung stellen oder die sich aus öffentlichen Quellen oder von Dritten ergeben (z.B. Handelsregister, Medien oder aus dem Internet etc.).

Wir verwenden diese Daten, um für Sie ein Talentprofil erstellen und dieses auf unserer Website im Talentpool für eine Talentvernetzung mit einem potenziellen Arbeitgeber publizieren zu können. Ausserdem nutzen wir Ihre Daten, um den Talentpool regelmässig bewirtschaften, laufend erweitern und optimieren zu können. Ihr Talentprofil mit Ihren Daten kann von unseren registrierten Kunden eingesehen werden. Nicht registrierten Besuchern unserer Website wird Ihr Profil in pseudonymisierter Form dargestellt. Die Pseudonymisierung lässt grundsätzlich keine Rückschlüsse auf einzelne Personen zu. Wünschen Sie, dass gewisse bei uns registrierte Arbeitgeber Ihr Profil nicht einsehen dürfen, teilen Sie uns diese vor Erstellung des Talentprofils bitte schriftlich mit. In diesen Fällen gewährleisten wir, dass diese Arbeitgeber keine Kenntnis über Ihr Talentprofil erhalten.

Sie können dieser Datenbearbeitung jederzeit widersprechen und die Löschung des Talentprofils bei uns schriftlich beantragen. Nach Erhalt Ihres Löschungsauftrages löschen wir sämtliche Daten, vorbehältlich Ziff. 5. Eine Reaktivierung Ihres Talentprofils ist in diesem Fall nur noch durch einen neuen Registrierungsprozess möglich. Im Gegensatz zur Löschung können Sie Ihr Profil auch vorübergehend deaktivieren lassen. Ihr Profil erscheint diesfalls nicht mehr im Talentprofil. Eine Deaktivierung ermöglicht es Ihnen aber, Ihr Talentprofil zu einem späteren Zeitpunkt ohne neuen Registrierungsprozess reaktivieren zu lassen. Während einer Deaktivierung Ihres Talentprofils werden wir Ihre Daten in anonymisierter Form insbesondere zu statistischen Zwecken weiterbearbeiten. Zudem erteilen Sie uns mit einer Deaktivierung die Einwilligung, Ihre Daten gemäss Ziff. 5. bei uns aufzubewahren und Sie zu einem späteren Zeitpunkt zur Abklärung aktueller Bedürfnisse erneut kontaktieren zu können.

Zur Erstellung Ihres Talentprofils wird mit Ihnen ein Interview durchgeführt. Dieses Interview können wir zu Schulungs-, Beweis- und Qualitätssicherungszwecken aufzeichnen. In solchen Fällen steht es Ihnen frei uns mitzuteilen, falls Sie keine Aufzeichnung wünschen, oder die Kommunikation zu beenden (falls Sie lediglich keine Aufzeichnung Ihres Bildes wünschen, teilen Sie uns dies bitte mit).

Erstellung eines Kundenprofils

Wenn Sie auf unserer Webseite ein Kundenprofil eröffnen möchten, werden die von Ihnen eingegebenen Informationen gespeichert. Wir erfassen hierfür insbesondere folgende Daten: Firma, Namen, Kontaktdaten (Vertretungsperson(en) samt Funktion, Telefonnummer, Adresse, Sitz, E-Mail-Adresse etc.), Vollmachten, ggf. Einwilligungserklärungen, Beschreibung darüber, wie Sie erstmals auf uns aufmerksam geworden sind, sowie alle weiteren Daten, welche Sie uns zur Verfügung stellen oder die sich aus öffentlichen Quellen oder von Dritten ergeben (z.B. Handelsregister, Medien oder Internet etc.).

Wir verwenden diese Daten, um Ihnen ein Kundenprofil zur Verfügung stellen zu können, wodurch Sie Talentprofile freischalten und einsehen können. Sie können dieser Datenbearbeitung jederzeit widersprechen und die Löschung des Kundenprofils schriftlich beantragen. In diesem Fall löschen wir sämtliche Daten, vorbehältlich Ziff. 5. Eine Reaktivierung Ihres Kundenprofils ist nur noch durch eine neue Anfrage bei uns möglich. Im Gegensatz zur Löschung können Sie Ihr Profil auch jederzeit vorübergehend deaktivieren lassen. In diesem Fall können Sie keine Talentprofile im Talentpool mehr freigeben und einsehen und Ihre Daten werden lediglich bei uns aufbewahrt. Eine Deaktivierung ermöglicht es Ihnen, Ihr Kundenprofil zu einem späteren Zeitpunkt ohne neuen Registrierungsprozess wieder aktivieren zu lassen. Zudem erteilen Sie uns mit einer Deaktivierung die Einwilligung, Sie zu einem späteren Zeitpunkt erneut kontaktieren zu können.

Kommunikation

Wir bearbeiten Personendaten, damit wir mit Ihnen oder Sie mit uns über E-Mail, Telefon, brieflich oder anderweitig kommunizieren können (z.B. zur Bearbeitung von Anfragen und Feedbacks, für den Kundendienst, zur Kundenpflege, zur Information über mögliche passende Talentprofile etc.). Sie können solche Kommunikation jederzeit ablehnen bzw. eine Einwilligung in solche Kommunikation verweigern oder widerrufen.

Funktionieren und Verbesserung der Infrastruktur (inkl. digitaler Medien) sowie unserer Leistungen (inkl. Auswertung)

Um unsere Infrastruktur inkl. digitalen Medien (z.B. Website) sowie unsere Leistungen zu gewährleisten und laufend zu verbessern, erheben wir Daten über Ihr (Such-)Verhalten im Talentpool (z.B. wie oft sie welche Profile freischalten, prüfen etc.) und über Ihre Präferenzen, indem wir beispielsweise Rückmeldungen zu unseren Leistungen erfassen oder analysieren, wie Sie durch unsere Website navigieren und wie Sie mit unseren Social Media Profilen interagieren.

Zudem verwenden wir die uns zur Verfügung gestellten Daten in anonymisierter Form für statistische Zwecke, insbesondere um lokale Arbeitsmarktgegebenheiten (insbesondere Branche, Geografie, Qualifikation, Ausbildung, Lohn und weitere Gegebenheiten im Zusammenhang mit der Erbringung unserer Leistungen) auszuwerten und Einschätzungen darüber zu geben. Die Anonymisierung lässt keine Rückschlüsse auf einzelne Personen zu.

Gewährleistung der Sicherheit

Wir beschaffen und bearbeiten Personendaten, um eine angemessene Sicherheit unserer IT zu gewährleisten und um diese laufend zu verbessern. Hierzu gehören z.B. die Überwachung und die Kontrolle von elektronischen Zugriffen auf unsere IT-Systeme sowie Analysen und Tests unserer IT-Infrastrukturen, System- und Fehlerprüfungen, Netzwerk- und Mailscanner und die Erstellung von Sicherheitskopien.

Risikomanagement, administrative Zwecke sowie Geschäftsführung

Wir beschaffen und bearbeiten Personendaten im Rahmen des Risikomanagements (z.B. zum Schutz vor deliktischen Aktivitäten etc.), der Geschäftsführung und für administrative Zwecke (z.B. Rechnungswesen etc.). Dies beinhaltet unter anderem auch unsere Betriebsorganisation (z.B. Ressourcenplanung etc.) und Unternehmensentwicklung (z.B. strategische Ausrichtung, Entwicklung des Talentpools, Anpassungen des Geschäftsmodells etc.).

Newsletter und andere Publikationen

Haben Sie unseren Newsletter abonniert, nutzen wir E-Mail und Namen zum Versand, allenfalls auch durch ein spezialisiertes Unternehmen. Wir nutzen einen Analysedienst, um die Reichweite unseres Newsletters zu messen. Gemessen wird, wie oft der Newsletter geöffnet wird und welchen Links der Empfänger folgt. Sie können den Newsletter jederzeit abbestellen. Der entsprechende Link befindet sich in jedem Newsletter.

Zudem stellen wir Ihnen von Zeit zu Zeit weitere Publikationen mit nützlichen Informationen elektronisch auf unserer Website oder in physischer Form zur Verfügung. Für den Download auf unserer Website erfassen wir mindestens Ihre E-Mail-Adresse und Ihren Namen. Die Bearbeitung Ihrer Daten dient dem Zweck, Ihr Nutzungsverhalten und Ihre Bedürfnisse analysieren, Sie spezifischer informieren sowie unsere Leistungen laufend optimieren zu können. Der Download dient uns als Einwilligung zur Bearbeitung Ihrer Personendaten.

Stellenbewerbung

Wenn Sie sich bei uns für eine Stelle bewerben, beschaffen und bearbeiten wir die entsprechenden Daten zum Zweck der Prüfung der Bewerbung, der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und bei erfolgreichen Bewerbungen für die Vorbereitung und den Abschluss eines entsprechenden Vertrags. Dazu bearbeiten wir neben Ihren Kontaktdaten und den Angaben aus der entsprechenden Kommunikation insbesondere auch die in Ihren Bewerbungsunterlagen enthaltenen Daten und die Daten, die wir zusätzlich über Sie beschaffen können, z.B. aus berufsbezogenen sozialen Netzwerken, dem Internet, den Medien und aus Referenzen (falls Sie einwilligen, dass wir solche einholen).

Weitere Zwecke

Zu weiteren Zwecken gehören z.B. die Bearbeitung zur Analyse von Marktentwicklungen, Planung und Entwicklung von unseren Leistungen, Forschung und Entwicklung, zu Marketingzwecken (z.B. Newsletter, Einladungen, Beziehungspflege etc.), für rechtliche Verfahren oder Untersuchungen, die Durchführung von Anlässen zu Schulungs-, Ausbildungs- oder Netzwerkzwecken. Ausserdem können wir Personendaten für die Organisation, die Durchführung und die Nachbereitung von Anlässen bearbeiten, wie insbesondere Teilnehmerlisten und Inhalte von Referaten und Diskussionen, aber auch Bild- und Audioaufnahmen, die während diesen Anlässen erstellt werden. Auch die Wahrung anderweitiger berechtigter Interessen gehört zu den weiteren Zwecken, die sich nicht abschliessend nennen lassen.

In erster Linie von Ihnen

Der Grossteil der von uns bearbeiteten Daten geben Sie (oder Ihr Endgerät) uns selbst bekannt (z.B. im Zusammenhang mit unseren Leistungen, der Nutzung unserer Website, des Talentpools oder allfälliger anderer Programme, oder der Kommunikation mit uns). Sie sind zur Bekanntgabe Ihrer Daten nicht verpflichtet. Wenn Sie jedoch beispielsweise unsere Leistungen beanspruchen wollen, müssen Sie uns gewisse Daten bekanntgeben. Auch die Verwendung unserer Website und die Nutzung unseres Talentpools ist ohne eine Datenbearbeitung nicht möglich.

Allenfalls auch von Dritten

Wir können auch Daten aus öffentlich zugänglichen Quellen, Behörden und Ämter oder sonstigen Dritten (z.B. Auszüge aus Registern, Gerichten und Verwaltungsbehörden, Medien, Internet inkl. Social Media, Referenzen etc.) erhalten.

4.1 Hosting

Unsere Website wird von der Lovable Labs Incorporated (weitere Informationen unter https://lovable.dev/privacy) gehostet. Beim Aufruf unserer Website werden vom Hosting-Anbieter automatisch technische Zugriffsdaten verarbeitet (insbesondere IP-Adresse, Datum und Uhrzeit des Zugriffs, aufgerufene Seite, Browser- und Geräteinformationen). Diese Daten dienen ausschliesslich dem sicheren Betrieb, der Stabilität und der Fehleranalyse der Website und werden nach kurzer Zeit automatisch gelöscht. Eine Bearbeitung kann auch ausserhalb der Schweiz erfolgen; ein angemessenes Datenschutzniveau ist vertraglich sichergestellt.

Für die Authentifizierung nutzen wir Dienste der Vercel Incorporated (weitere Informationen unter https://vercel.com/legal/privacy-policy). Die Bearbeitung dieser Personendaten erfolgt zum Zweck der sicheren Authentifizierung sowie der Verwaltung von Nutzerkonten und basiert auf unserem überwiegenden privaten Interesse an einer sicheren und funktionierenden Bereitstellung unseres Angebotes und/oder zur Erfüllung einer vertraglichen Verpflichtung. Zum Einsatz kommen hierbei nur erforderliche und sicherheitsrelevante Cookies.

Die Datenspeicherung über Supabase Incorporated (weitere Informationen unter https://supabase.com/privacy) erfolgt mit Servern in Frankfurt DE. Supabase betreibt für uns die Datenbank sowie den verschlüsselten Datei-Speicher, in dem Ihre Bewerbungsunterlagen abgelegt werden. Der Zugriff auf diese Daten ist technisch auf berechtigte Personen von uns beschränkt; die Übertragung erfolgt verschlüsselt (TLS).

4.2 Cookies und weitere Serviceangebote

Wir können auf unserer Website Cookies und weitere Service (z.B. Pixel-Tags oder Fingerprints) zur Verbesserung und Erweiterung der Funktionalitäten verwenden. Cookies enthalten eine sogenannte Cookie-ID, eine eindeutige Kennung des Cookies, welche Webseiten und Server einem konkreten Internetbrowser zuordnet. Ein bestimmter Internetbrowser kann über diese eindeutige Cookie-ID wiedererkannt und identifiziert werden. Wenn Sie dies nicht wünschen, sollten Sie Ihren Internet-Browser so einstellen, dass er die Annahme von Cookies verweigert.

4.3 Google Analytics

Diese Website benutzt Google Analytics, einen Webanalysedienst der Google LLC, 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, USA („Google"). Wir nutzen Google Analytics, um die Nutzung unserer Website zu analysieren und regelmässig zu verbessern. Über die gewonnenen Statistiken können wir unser Angebot verbessern und für Sie als Nutzer interessanter ausgestalten. Details finden Sie in der Datenschutzerklärung von Google (https://policies.google.com/privacy).

4.4 Google Ads

Wir nutzen auf unserer Website Google Ads, einen Werbedienst der Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland („Google"). Google Ads ermöglicht uns, Werbeanzeigen in der Google-Suche oder auf Drittanbieter-Websites zu schalten, wenn Nutzer bestimmte Suchbegriffe bei Google eingeben (Keyword-Targeting). Zudem können gezielte Werbeanzeigen basierend auf Nutzerdaten (z. B. Standort oder Interessen) geschaltet werden (Targeting). Wenn Sie auf eine unserer Google-Anzeigen klicken, wird ein sogenanntes Conversion-Cookie auf Ihrem Endgerät gesetzt. Dieses Cookie verliert nach 30 Tagen seine Gültigkeit und dient nicht Ihrer persönlichen Identifikation. Wenn Sie bestimmte Seiten unserer Website besuchen und das Cookie noch nicht abgelaufen ist, können Google und wir erkennen, dass Sie auf eine Anzeige geklickt haben und zu unserer Seite weitergeleitet wurden. Details finden Sie in der Datenschutzerklärung von Google (https://policies.google.com/privacy).

4.5 Google Maps

Diese Webseite verwendet Google Maps, um geographische Informationen visuell darzustellen. Bei der Nutzung von Google Maps werden von Google auch Daten über die besucherseitige Nutzung der Kartenfunktionen erhoben, verarbeitet und genutzt. Mehr hierzu sind den Datenschutzhinweisen von Google (https://policies.google.com/privacy) und den zusätzlichen Nutzungsbedingungen für Google Maps zu entnehmen.

4.6 LinkedIn

Sie finden auf unserer Internetseite Plugins des sozialen Netzwerks LinkedIn respektive der LinkedIn Corporation, 2029 Stierlin Court, Mountain View, CA 94043, USA (im Folgenden „ LinkedIn"). Die Plugins von LinkedIn können Sie am entsprechenden Logo oder dem «Auf LinkedIn teilen» Button erkennen. Bitte beachten Sie, dass das Plugin beim Besuch unserer Internetseite eine Verbindung zwischen Ihrem jeweiligen Internetbrowser und dem Server von LinkedIn aufbaut. LinkedIn wird somit darüber informiert, dass unsere Internetseite mit Ihrer IP-Adresse besucht wurde. Wenn Sie den „Auf LinkedIn teilen Button" von LinkedIn klicken und dabei zugleich in Ihrem Account bei LinkedIn eingeloggt sind, haben Sie die Möglichkeit, einen Inhalt von unserer Internetseite auf Ihrer Profilseite bei LinkedIn-Profil zu verlinken. Dabei ermöglichen Sie es LinkedIn, Ihren Besuch auf unserer Internetseite Ihnen beziehungsweise Ihrem Benutzerkonto zuordnen zu können. Wir erlangen keinerlei Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten und deren Nutzung durch LinkedIn. Weitere Einzelheiten zur Erhebung der Daten und zu Ihren rechtlichen Möglichkeiten sowie Einstellungsoptionen erfahren Sie bei LinkedIn.

4.7 WhatsApp

Auf unserer Website nutzen wir den Messenger-Dienst WhatsApp, bereitgestellt von Meta Platforms Ireland Ltd., 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin 2, Irland. Wenn Sie über den auf unserer Website eingebundenen Button mit uns über WhatsApp Kontakt aufnehmen, werden personenbezogene Daten (z.B. Ihre Telefonnummer, Ihr Profilname und der Inhalt Ihrer Nachricht etc.) an Meta übermittelt. Wir nutzen hierfür die WhatsApp Business API, um eine datenschutzfreundliche Kommunikation zu ermöglichen. Die Datenübermittlung in die USA kann dabei nicht ausgeschlossen werden. Wir verarbeiten Ihre Daten ausschliesslich zur Bearbeitung Ihrer Anfrage. Details zur Datenverarbeitung durch WhatsApp finden Sie in der Datenschutzerklärung von WhatsApp (https://www.whatsapp.com/privacy).

4.8 Webfonts

Auf unserer Website werden externe Schriften (sog. Fonts) von Google, LLC. verwendet. Beim Aufruf unserer Website lädt Ihr Browser die benötigten Webfonts in Ihren Browsercache, um Texte und Schriftarten korrekt anzuzeigen. Zu diesem Zweck nimmt der von Ihnen verwendete Browser Verbindung zu den Servern von Google auf (in der Regel in den USA). Mehr Informationen finden Sie in der Datenschutzerklärung von Google (https://policies.google.com/privacy).

4.9 Links

Auf unserer Website finden Sie Links auf Seiten von Drittanbietern. Wir sind nicht verantwortlich für die Inhalte und Datenschutzvorkehrungen auf externen Websites, welche Sie über die Links erreichen können. Bitte informieren Sie sich über den Datenschutz direkt auf den entsprechenden Websites.

Ihre Daten werden so lange bearbeitet und aufbewahrt, wie es unsere Bearbeitungszwecke oder das Gesetz oder besondere Situationen (z.B. mögliche wirtschaftliche Ansprüche unsererseits, Gerichtsverfahren oder drohende Verfahren) vorgeben, eine Vertragsbeziehung besteht, und/oder eine Speicherung technisch bedingt ist (z.B. im Falle von Backups oder Dokumentenmanagementsystemen). Danach werden sie gelöscht oder anonymisiert.

Soweit es für die Erbringung unserer Leistungen inkl. Nutzung der Website oder zur Durchsetzung unserer Rechte (z.B. Durchsetzung unserer Ansprüche) erforderlich ist, geben wir Daten insbesondere an die untenstehenden Kategorien von Empfängern weiter. Mit der Verwendung unserer Website und der Erstellung eines Kunden- oder Talentprofils willigen Sie ein, dass wir Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten an Dritte zur Bearbeitung weitergeben können.

Talente und Kunden

Zur Erbringung der von Ihnen angeforderten Leistungen geben wir Personendaten von Talenten an potenzielle Arbeitgeber (Kunden) und allenfalls Personendaten von potenziellen Arbeitgebern (Kunden) an Talente weiter. Eine Weitergabe an Kunden erfolgt zum Zweck, dass diese Ihr Profil prüfen und gegebenenfalls mit Ihnen in Kontakt treten können und somit, damit sich Talente und Kunden miteinander vernetzen können. Sie können einer Weitergabe jederzeit widersprechen und bei uns einen Antrag auf Löschung oder Deaktivierung Ihres Profils stellen.

Dienstleister

Damit wir Ihnen die Informationen auf unserer Website sowie eine zeitgemässe und aktuelle Website anbieten können, arbeiten wir mit Dienstleistern im In- und Ausland zusammen, die (i) in unserem Auftrag (z.B. IT-Dienstleistern), (ii) in gemeinsamer Verantwortung mit uns oder (iii) in eigener Verantwortung Daten bearbeiten, die sie von uns erhalten oder für uns erhoben haben. Zu diesen Dienstleistern gehören z.B. IT-/Web-Provider, Support-Unternehmen, Banken, Versicherungen, Inkassofirmen, Wirtschaftsauskunfteien, Adressprüfer oder Beratungsunternehmen. Diese verwenden Ihre Daten nur im Rahmen der Auftragsabwicklungen für uns.

Behörden und Gerichte

Wir können Personendaten an Ämter, Gerichte und andere Behörden im In- und Ausland weitergeben, wenn dies für die Erfüllung unserer vertraglichen Pflichten, insbesondere zur Bewirtschaftung des Talentpools, notwendig ist, oder wenn wir dazu rechtlich verpflichtet oder berechtigt sind, oder dies zur Wahrung unserer Interessen als erforderlich erscheint. Diese Empfänger bearbeiten die Daten in eigener Verantwortlichkeit.

Weitere Personen

Gemeint sind andere Fälle, wo sich der Einbezug von Dritten aus den Zwecken gemäss Ziff. 3. aufdrängt. Das betrifft beispielsweise Dritte im Rahmen von Vertretungsverhältnissen (z.B. Zeichnungsberechtigte etc.).

Alle diese Kategorien von Empfängern können ihrerseits Dritte beiziehen, so dass Ihre Daten auch diesen zugänglich werden können. Die Bearbeitung durch bestimmte Dritte können wir beschränken (z.B. IT-Provider etc.), jene anderer Dritter aber nicht (z.B. Behörden, Banken etc.).

Mit Ausnahme der Bestimmungen in Ziffer 4. dieser Datenschutzerklärung, nehmen wir eine Datenübermittlung an Stellen ausserhalb der Schweiz ohne Ihre Einwilligung nur vor, sofern dies nach dem jeweiligen Vertrag erforderlich ist, zur Erfüllung gesetzlicher Verpflichtungen oder angebotener Leistungen oder zur Wahrung unserer berechtigten Interessen. Dabei wird von unserer Seite Rücksicht darauf genommen, dass das jeweilige Land über einen genügenden Datenschutz verfügt. Erfolgt die Übermittlung, Verarbeitung und Speicherung Ihrer Daten in einem Land ohne einen genügenden Datenschutz, so erfolgt dies, soweit nicht ein Fall von Art. 17 DSG vorliegt, gestützt auf vertragliche Garantien, welche dem EDÖB gemeldet werden. Es werden jedoch vom EDÖB erstellte oder anerkannte Standardvertragsklauseln verwendet, weshalb die Meldepflicht in der Regel entfällt.

Sie haben das Recht, Ihre Einwilligung in die Datenbearbeitung zu widerrufen oder einzuschränken. Eine solche Veränderung ist gültig, wenn sie schriftlich erfolgt und gilt ab Eingang für die Bearbeitung von Daten in der Zukunft, vorbehältlich Ziff. 5. Nicht auf einer Einwilligung beruhende Rechtfertigungsgründe (z.B. gesetzliche, vertragliche Rechte oder unsere berechtigten Interessen bzw. besondere Situationen vgl. Ziff. 5.) bleiben vom Widerruf unberührt. Sie haben jederzeit das Recht, Auskunft über Ihre Daten zu erhalten. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Für Ihre Rechte wie beispielsweise Datenauskunft, Datenkorrektur, Datenportierung oder Datenlöschung setzen Sie sich bitte mit uns schriftlich in Verbindung.

Damit die Rechte von Ihnen sichergestellt werden können, werden Ihre Daten vor unberechtigten Zugriffen, Veränderungen sowie vor Verlust geschützt. Dazu dienen uns technische und organisatorische Massnahmen (z. B. Zugriffsbeschränkungen oder Back-ups). Die gewählten technischen und organisatorischen Massnahmen richten sich grundsätzlich nach dem Risiko. Es werden die Vorgaben zur Datensicherheit gemäss Gesetz (DSG) und Verordnung über den Datenschutz (DSV) beachtet.

Sie nehmen zur Kenntnis und sind einverstanden, dass wir Daten mit Ihnen über E-Mail, SMS oder andere digitale Applikationen unverschlüsselt austauschen.

Die vorliegende Datenschutzerklärung und die Verträge, die basierend auf oder im Zusammenhang mit dieser Datenschutzerklärung geschlossen werden, unterliegen schweizerischem Recht unter Ausschluss allfälliger Kollisionsnormen. Gerichtsstand ist an unserem Sitz.

Sollten einzelne Teile dieser Datenschutzerklärung unwirksam sein, so berührt dies die Wirksamkeit der Datenschutzerklärung im Übrigen nicht. Wir können diese Datenschutzerklärung jederzeit ohne Vorankündigung anpassen. Es gilt die jeweils aktuelle, auf unserer Website publizierte Fassung.